Apa itu Perihal dalam Surat Lamaran Pekerjaan?
Perihal dalam surat lamaran pekerjaan adalah bagian penting yang terletak di bagian atas surat. Ini adalah judul yang memberikan informasi singkat tentang isi surat lamaran pekerjaan Anda. Perihal ini memberikan gambaran kepada penerima surat mengenai tujuan utama surat Anda. Jadi, sangat penting untuk menyusun perihal yang menarik dan informatif agar surat lamaran pekerjaan Anda diperhatikan secara serius.
Pentingnya Menyertakan Perihal dalam Surat Lamaran Pekerjaan
Menyertakan perihal dalam surat lamaran pekerjaan sangat penting karena memiliki beberapa fungsi yang sangat berarti, antara lain:
1. Memudahkan Pengelolaan Surat
Perihal membantu penerima surat untuk mengelola dan mengategorikan surat lamaran pekerjaan dengan lebih mudah. Dengan membaca perihal, penerima surat dapat dengan cepat menentukan apakah surat tersebut relevan dengan posisi yang sedang dibutuhkan atau tidak.
2. Menarik Perhatian Penerima Surat
Perihal yang menarik dapat membuat surat lamaran pekerjaan Anda lebih menonjol di antara surat-surat lainnya. Dalam persaingan ketat untuk mendapatkan pekerjaan, Anda perlu membuat perihal yang menarik agar penerima surat tertarik untuk membaca seluruh isi surat Anda.
3. Memberikan Informasi Singkat
Perihal memberikan informasi singkat tentang tujuan utama surat lamaran pekerjaan Anda. Hal ini membantu penerima surat untuk memahami dengan cepat tentang posisi yang Anda lamar dan mengapa Anda mengirimkan surat tersebut.
4. Meningkatkan Kredibilitas
Perihal yang jelas dan terstruktur dapat meningkatkan kredibilitas surat lamaran pekerjaan Anda. Dengan menyertakan perihal yang tepat, Anda menunjukkan bahwa Anda memiliki pemahaman yang baik tentang posisi yang dilamar dan serius dalam melamar pekerjaan tersebut.
5. Memudahkan Filter Surat
Banyak perusahaan menggunakan sistem filter untuk memilah surat lamaran pekerjaan. Perihal yang tepat dan relevan dapat memastikan bahwa surat lamaran pekerjaan Anda melewati proses filter ini dan diperhatikan oleh pihak yang berwenang.
Cara Menyusun Perihal dalam Surat Lamaran Pekerjaan yang Baik
Menyusun perihal yang baik dalam surat lamaran pekerjaan membutuhkan perhatian khusus. Berikut adalah beberapa tips yang dapat Anda ikuti:
1. Singkat dan Jelas
Perihal harus disusun dengan singkat dan jelas agar mudah dipahami oleh penerima surat. Hindari penggunaan frasa yang terlalu panjang atau ambigu.
2. Relevan dengan Posisi yang Dicari
Pastikan perihal Anda relevan dengan posisi pekerjaan yang Anda lamar. Jika Anda melamar sebagai seorang desainer grafis, perihal bisa menjadi “Lamaran Pekerjaan: Desainer Grafis Berpengalaman dengan Kemampuan Menggunakan Adobe Creative Suite.”
3. Gunakan Kata-Kata Kunci
Pastikan Anda menggunakan kata-kata kunci yang berkaitan dengan posisi yang Anda lamar. Ini dapat membantu meningkatkan kemungkinan surat lamaran pekerjaan Anda muncul dalam hasil pencarian perusahaan.
4. Hindari Kesalahan Teks
Periksa kembali perihal yang Anda tulis untuk memastikan tidak ada kesalahan tata bahasa atau pengejaan. Kesalahan kecil dalam perihal dapat memberikan kesan yang buruk pada penerima surat.
5. Gunakan Bahasa Formal
Meskipun Anda ingin membuat perihal menarik, pastikan Anda tetap menggunakan bahasa formal. Hindari penggunaan bahasa yang terlalu santai atau informal.
6. Gunakan Kalimat Aktif
Gunakan kalimat aktif dalam perihal Anda untuk memberikan kesan bahwa Anda adalah pribadi yang proaktif dan energik. Contohnya, “Lamaran Pekerjaan: Pengalaman dalam Memimpin Tim Proyek.”
Kesimpulan
Perihal dalam surat lamaran pekerjaan memiliki peran penting dalam memperkenalkan surat Anda kepada penerima. Dengan menyusun perihal yang baik dan relevan, Anda dapat meningkatkan peluang agar surat lamaran pekerjaan Anda diperhatikan dan dipertimbangkan. Jadi, pastikan Anda memberikan perhatian khusus dalam menyusun perihal yang menarik dan informatif.
